Ihmisläheinen työelämä on kaikille paras vaihtoehto. Se ratkoo yhteiskunnallista haastetta ihmisten pahoinvoinnista ja yksinäisyydestä työn tuottavuuteen. Se on kaikkien kannalta voittava yhtälö!
 
HumanPower-kilpailu järjestetään tänä vuonna neljättä kertaa. Kilpailun tärkein tavoite on edistää ihmisläheisyyttä kaikissa organisaatioissa. Hälsa ja työeläkeyhtiö Elo järjestävät HumanPower26-kilpailun yhteistyössä ihmisläheisemmän työelämän puolesta.

 

Etsimme johtajaa, joka johtaa tavalla, joka saa ihmiset kasvamaan, kehittymään ja onnistumaan. Ihmisläheisin johtaja yhdistää tavoitteellisuuden ja inhimillisyyden: hän välittää, arvostaa ja kohtaa ihmiset aidosti, mutta uskaltaa myös näyttää suunnan ja asettaa rajat. Hän rakentaa parempaa johtamiskulttuuria ympärilleen ja saavuttaa tuloksia ihmisläheisellä otteella.

 

Nyt on aika nostaa esiin johtajat, jotka muuttavat työelämää parempaan suuntaan.